Anja Peeten Bram Van Baelen Hans Miseur Anne Van Goidsenhoven Herman Van Criekingen Marieke Greveraars Ria Verstraelen Rudy Janssens Hans Eyssen Pieter Coosemans Kim Donders Robbe Dupont Nadine Van Horebeek Jo Vanmechelen Suzy Vanderheyden Kim Theys Sabine Wyns Annelies Vander Bracht Marc Van Looy Ann Spaepen Anja Peeten Bram Van Baelen Hans Miseur Anne Van Goidsenhoven Herman Van Criekingen Marieke Greveraars Rudy Janssens Hans Eyssen Pieter Coosemans Kim Donders Robbe Dupont Nadine Van Horebeek Jo Vanmechelen Suzy Vanderheyden Kim Theys Sabine Wyns Annelies Vander Bracht Marc Van Looy Ann Spaepen Suzy Vanderheyden Herman Van Criekingen Nadine Van Horebeek Marieke Greveraars Sabine Wyns Ann Spaepen Pieter Coosemans Annelies Vander Bracht Anne Van Goidsenhoven Rudy Janssens Marc Van Looy Hans Eyssen Anja Peeten Kim Donders Bram Van Baelen Jo Vanmechelen Kim Theys Robbe Dupont Hans Miseur aantal voorstanders: 16 , aantal onthouders: 3 , aantal tegenstanders: 0 Goedgekeurd
Zitting van OCMW raad van 25 10 2022
Rechtspositieregeling - wijziging - goedkeuring
Voorgeschiedenis
● Besluit van de raad voor maatschappelijk welzijn van 26 februari 2019 en latere wijzigingen
○ De OCMW-raad stelt de RPR vast voor de maatschappelijk werkers op overeenkomstige wijze als deze voor het gemeentepersoneel.
○ De OCMW-raad stelt de RPR vast voor:
■ het voltallig personeel van de verzorgende, verplegende en dienstverlenende instellingen en diensten van het openbaar centrum voor maatschappelijk welzijn, waarvan de werking gebaseerd is op federale of gewestelijke financiering met bijbehorende werkings- en erkenningsregels.
■ Het voltallige personeel van het openbaar centrum voor maatschappelijk welzijn dat ingezet wordt voor activiteiten die hoofdzakelijk verricht worden in mededinging met andere marktdeelnemers op overeenkomstige wijze als deze voor het gemeentepersoneel, met uitzondering van de afwijkende bepalingen voor artikel 202, §1 en artikel 205, §1.
● Besluit van de raad voor maatschappelijk welzijn van 13 september 2022
In het kader van de bevordering van de fietsmobiliteit van het personeel, keurt de raad de fietspolicy fietslease goed.
Om deze fietsmobiliteitspolicy fietslease in werking te laten treden is voorafgaandelijk nog een aanpassing aan de RPR Holsbeek noodzakelijk.
Juridische gronden
● Besluit van de Vlaamse regering van 12 november 2010 houdende de minimale voorwaarden voor de personeelsformatie en het mandaatstelsel van de openbare centra voor maatschappelijk welzijn en houdende de minimale voorwaarden voor sommige aspecten van de rechtspositieregeling van bepaalde personeelsgroepen van de openbare centra voor maatschappelijk welzijn
● Besluit van de Vlaamse regering van 28 januari 2022 tot wijziging van artikel 98 van het besluit van de Vlaamse regering van 12 november 2010 houdende de minimale voorwaarden voor de personeelsformatie en het mandaatstelsel van de openbare centra voor maatschappelijk welzijn en houdende de minimale voorwaarden voor sommige aspecten van de rechtspositieregeling van bepaalde personeelsgroepen van de openbare centra voor maatschappelijk welzijn
● Besluit van de Vlaamse Regering van 12 maart 2021 houdende maatregelen ten gevolge van de pandemie veroorzaakt door COVID-19 en tot wijziging van de minimale voorwaarden voor de rechtspositieregeling van het personeel van de gemeenten, de openbare centra voor maatschappelijk welzijn en de provincies.
Hierbij worden de nadere regels ter bevordering van de fietsmobiliteit opgenomen.
Adviezen
● Gunstig advies van het MAT op 19 september en 17 oktober 2022.
● De wijziging werd via e-mail van 17 oktober 2022 voorgelegd aan de vakbonden.
Argumentatie
● Door het besluit betreffende de eindejaarstoelage wordt het variabel gedeelte van de eindejaarstoelage vanaf 2021 verhoogd tot 3,6% van het jaarsalaris. Daarnaast wordt de begrenzing van de eindejaarstoelage tot een twaalfde van het jaarsalaris geschrapt.
● Het bestuur kan beslissen dat de eindejaarstoelage op vrijwillige basis door het personeelslid kan worden ingeruild tegen voordelen ter bevordering van de fietsmobiliteit.
Bijlagen
● wijziging RPR
BESLUIT
Met 16 ja-stemmen van Ann Spaepen, Hans Eyssen, Rudy Janssens, Bram Van Baelen, Anne Van Goidsenhoven, Anja Peeten, Nadine Van Horebeek, Annelies Vander Bracht, Pieter Coosemans, Herman Van Criekingen, Kim Donders, Jo Vanmechelen, Sabine Wyns, Suzy Vanderheyden, Marieke Greveraars en Marc Van Looy
3 onthoudingen van Kim Theys, Hans Miseur en Robbe Dupont
Artikel 1.
De raad voor maatschappelijk welzijn keurt de bij deze beslissing gevoegde aanpassing aan de RPR Holsbeek goed.
Art. 2.
Dit besluit wordt overgemaakt aan de toezichthoudende overheid.
Anja Peeten Bram Van Baelen Hans Miseur Anne Van Goidsenhoven Herman Van Criekingen Marieke Greveraars Ria Verstraelen Rudy Janssens Hans Eyssen Pieter Coosemans Kim Donders Robbe Dupont Nadine Van Horebeek Jo Vanmechelen Suzy Vanderheyden Kim Theys Sabine Wyns Annelies Vander Bracht Marc Van Looy Ann Spaepen Anja Peeten Bram Van Baelen Hans Miseur Anne Van Goidsenhoven Herman Van Criekingen Marieke Greveraars Rudy Janssens Hans Eyssen Pieter Coosemans Kim Donders Robbe Dupont Nadine Van Horebeek Jo Vanmechelen Suzy Vanderheyden Kim Theys Sabine Wyns Annelies Vander Bracht Marc Van Looy Ann Spaepen Suzy Vanderheyden Bram Van Baelen Kim Donders Rudy Janssens Sabine Wyns Marc Van Looy Hans Eyssen Annelies Vander Bracht Ann Spaepen Anja Peeten Pieter Coosemans Herman Van Criekingen Nadine Van Horebeek Anne Van Goidsenhoven Marieke Greveraars Jo Vanmechelen Robbe Dupont Hans Miseur Kim Theys aantal voorstanders: 16 , aantal onthouders: 3 , aantal tegenstanders: 0 Goedgekeurd
Zitting van OCMW raad van 25 10 2022
Arbeidsreglement - wijziging - goedkeuring
Voorgeschiedenis
● Beslissing van de raad voor maatschappelijk welzijn van 23 november 2021
De raad keurt het arbeidsreglement en de bijlagen goed voor het gemeente-en OCMW-personeel.
Feiten en context
● De personeelsdienst organiseerde een bevraging bij het personeel i.v.m. interesse om de loonfiche digitaal te ontvangen.
● Uit de bevraging blijkt dat een meerderheid van de personeelsleden wenst over te stappen naar een digitale loonfiche.
Juridische gronden
● Het Decreet Lokaal Bestuur van 22 december 2017, en latere wijzigingen.
● Besluit van de Vlaamse regering van 12 november 2010 houdende de minimale voorwaarden voor de personeelsformatie en het mandaatstelsel van de openbare centra voor maatschappelijk welzijn en houdende de minimale voorwaarden voor sommige aspecten van de rechtspositieregeling van bepaalde personeelsgroepen van de openbare centra voor maatschappelijk welzijn
● Wet van 8 april 1965 tot instelling van de arbeidsreglementen, en latere wijzigingen (o.a. wet van 18 december 2002).
Adviezen
● Het gunstig advies van het MAT van 17 oktober 2022.
● De wijziging werd via e-mail van 17 oktober 2022 voorgelegd aan de vakbonden.
Argumentatie
● Het is nuttig om de personeelsleden die dit wensen de mogelijkheid te bieden om te kiezen voor een digitale loonfiche. Deze mogelijkheid moet worden ingeschreven in het arbeidsreglement.
● Personeelsleden die ervoor kiezen om hun loondocumenten digitaal te raadplegen kunnen dit via een persoonlijke "adminbox". De documenten blijven hierin gedurende 7 jaar geactiveerd. De personeelsdienst bewaart ook nog een kopie van elk loondocument.
Bijlagen
● wijziging arbeidsreglement
BESLUIT
Met 16 ja-stemmen van Ann Spaepen, Hans Eyssen, Rudy Janssens, Bram Van Baelen, Anne Van Goidsenhoven, Anja Peeten, Nadine Van Horebeek, Annelies Vander Bracht, Pieter Coosemans, Herman Van Criekingen, Kim Donders, Jo Vanmechelen, Sabine Wyns, Suzy Vanderheyden, Marieke Greveraars en Marc Van Looy
3 onthoudingen van Kim Theys, Hans Miseur en Robbe Dupont
Artikel 1.
De raad voor maatschappelijk welzijn keurt de wijziging arbeidsreglement voor het gemeente-en OCMW-personeel Holsbeek als bijlage goed.
Art. 2.
Deze wijziging gaat in op 1 januari 2023.
Art. 3.
De wijziging arbeidsreglement wordt overgemaakt aan:
● de Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal overleg, Algemene Directie Toezicht op de Sociale Wetten
● de personeelsleden
Art. 4
Dit besluit wordt kenbaar gemaakt aan de toezichthoudende overheid.
Zitting van OCMW raad van 25 10 2022
Minimale levering verwarming - goedkeuring
Feiten en context
● OCMW's kunnen sinds 2010 tijdens de wintermaanden gezinnen ondersteunen die gebruik maken van een budgetmeter voor aardgas en die hun meter niet kunnen opladen omdat ze hier niet de nodige financiële middelen voor hebben. Wanneer de meter niet opgeladen wordt, vallen deze gezinnen zonder aardgas.
● De ondersteuning bestaat uit een minimale hoeveelheid aardgas die via de budgetmeter ter beschikking wordt gesteld.
● De maatregel geldt jaarlijks tussen 1 november en 31 maart.
● OCMW's krijgen een terugbetaling van een deel van de kosten via de netbeheerder.
● De Vlaamse minister van energie, Zuhal Demir, doet een oproep aan alle OCMW's om de maatregel deze winter toe te passen omwille van de extreem hoge energieprijzen en de betalingsproblemen die dit voor kwetsbare gezinnen met een budgetmeter oplevert (brief van 30 september 2022).
Feiten en context
● De OCMW-raad van Holsbeek besliste de voorbije jaren meermaals om toe te treden tot het systeem van de minimale levering van aardgas. De laatste keer voor de winter 2018-2019.
● In de praktijk maakten Holsbeekse inwoners in het verleden nooit gebruik van deze dienstverlening.
● De terugvordering bij de netbeheerder is voor de periode 1 november 2022-31 maart 2023 opgetrokken tot 90%.
● De mogelijkheid is dit jaar uitgebreid tot klanten bij de netbeheerder met exclusief nachttarief die verwarmen via accumulatieverwarming of een elektrische boiler. In Holsbeek is er op basis van de gegevens van de netbeheerder geen enkel gezin in dat geval.
● In Holsbeek zijn er (op 10 oktober 2022) 11 cliënten met een budgetmeter voor aardgas.
● Elke vraag tot een minimale levering van aardgas wordt voorafgegaan door een sociaal en financieel onderzoek.
● Het OCMW kan voorwaarden verbinden aan het ter beschikking stellen van aardgas via de budgetmeterkaart vb. schuldbegeleiding, een energiescan laten uitvoeren, aanleggen van een reserve door de cliënt,….
● De hoogte van de tussenkomst is afhankelijk van een aantal parameters: het tarief bij de netbeheerder en het sociaal tarief, het type woning, het al dan niet beschermd afnemer zijn.
Juridische gronden
● Het energiebesluit van 19 november 2010 (artikel 5.4.6 ten en met 5.4.10).
● De Organieke Wet van 8 juli 1976 betreffende het OCMW.
● De wet van 2 april 1965 betreffende het ten laste nemen van de steun verleend door het OCMW.
Argumentatie
● Gelet op de hoge energieprijzen is het aangewezen om opnieuw de mogelijkheid te voorzien voor de cliënten met een budgetmeter om een aanvraag te doen voor de minimale levering van aardgas.
● De kosten die hieraan verbonden zijn worden voor 90% terugbetaald door de netbeheerder.
BESLUIT
Eenparig
Artikel 1.
Het OCMW stapt in in het systeem van ‘minimale levering via de aardgasbudgetmeter’ voor 1 jaar (winter 2022-2023).
Art. 2.
Volgende voorwaarden zijn verbonden aan de minimale levering van aardgas via de budgetmeter:
● in principe budgetbeheer, tenzij de maatschappelijk werker kan motiveren dat dit contraproductief werkt.
● maatregelen om het gebruik te verminderen (bijvoorbeeld een energiescan laten uitvoeren)
● een afspraak in verband met de oplading buiten de winterperiode met het oog op het aanleggen van een reserve voor de winter.
● het gedeelte dat het OCMW niet kan terugvorderen van de netwerkbeheerder in het kader van het systeem ‘minimale levering’ wordt in principe teruggevorderd van de cliënt.
● het OCMW kan ook andere voorwaarden opleggen aan een hulpvrager volgens art. 60, §3 van de OCMW wet.
Art. 3.
Het niet naleven van de gestelde voorwaarden kan voor het OCMW een reden zijn om
● de toekenning van tussenkomsten voor de minimale levering van aardgas via de budgetmeterkaart stop te zetten of
● in een volgende winterperiode de ‘minimale levering aardgas via budgetmeter’ niet toe te kennen.
Zitting van OCMW raad van 25 10 2022
Overheidsopdrachten - mogelijkheid tot afname raamcontracten Vlaanderen - goedkeuring
Voorgeschiedenis
● Raadsbesluit van 21 maart 2017
De gemeenteraad keurt een aantal afnames goed van raamcontracten Vlaanderen opengesteld voor lokale besturen.
● Raadsbesluit van 2 april 2019
De gemeenteraad keurt een aantal afnames goed van raamcontracten Vlaanderen opengesteld voor lokale besturen.
● Raadsbesluit van 25 mei 2021
De gemeenteraad keurt een aantal afnames goed van raamcontracten Vlaanderen opengesteld voor lokale besturen.
● OCMW-raad van 25 mei 2021
De OCMW-raad keurt een aantal afnames goed van raamcontracten Vlaanderen opengesteld voor lokale besturen.
Feiten en context
● De Vlaamse regering keurde de wijziging goed van het oprichtingsbesluit van het Agentschap Facilitair Bedrijf. Hierdoor kan dit agentschap voortaan ook diensten leveren aan de lokale besturen. Dit betekent o.a. dat de raamcontracten van het agentschap kunnen worden opengesteld voor de lokale besturen.
● Het Facilitair Bedrijf van de Vlaamse Gemeenschap treedt in deze overheidsopdrachten op als opdrachtencentrale. Alle entiteiten die behoren tot het Vlaamse gewest of de Vlaamse gemeenschap kunnen hier gebruik van maken. Sommige raamcontracten staan ook open voor lokale besturen.
● Een raamcontract binnen de context van de wetgeving op de overheidsopdrachten is een contract met een looptijd over meerdere dienstjaren. Het omvat welomschreven prestaties van generieke aard (leveringen/diensten/werken) die toepasbaar zijn op meerdere gebouwen of installaties.
● Een raamcontract is een open constructie voor de deelnemende overheden:
○ de deelnemende overheid is niet verplicht om vanaf de eerste dag na sluiting over te gaan tot bestellingen. Door de generieke aard en door de lange duur is het mogelijk dat het bestuur lopende contracten uitdoet zonder risico op verbrekingsvergoeding.
○ het is geen exclusieve overeenkomst : de deelnemende overheid behoudt steeds het recht om aparte aanbestedingen te organiseren.
Juridische gronden
● Artikel 77 en 78 van het decreet lokaal bestuur betreffende de bevoegdheden van de raad van OCMW-raad
● Artikel 84 t.e.m. 86 van het decreet lokaal bestuur betreffende de bevoegdheden van het vast bureau
● Wet van 17 juni 2016 inzake overheidsopdrachten, meer bepaald artikel 47 betreffende gecentraliseerde aankoopactiviteiten en aankoopcentrales
Argumentatie
● Het Agentschap Facilitair Bedrijf stelt verschillende raamcontracten open voor lokale besturen. Deze contracten vallen onder het volledige toepassingsgebied van de overheidsopdrachtenregelgeving en omvatten zowel werken, leveringen als diensten.
● In de bestekken van het Agentschap Facilitair Bedrijf worden hoge eisen opgelegd naar kwaliteit en duurzaamheid van de te leveren prestaties.
● Dankzij deze raamcontracten voor gemeenschappelijke goederen en diensten kan de gemeente mee genieten van het schaalvoordeel van Vlaanderen. Dit resulteert in een betere prijs-kwaliteitverhouding en minder administratieve lasten.
● Op volgend raamcontract, opengesteld voor lokale besturen, wil het OCMW, naargelang de noodzaak, kunnen afroepen:
○ Aankoop van bestelwagens - benzine, diesel en PHEV:
■ Besteknummer: 2020/HFB/OP/70676
■ Gunningswijze: openbare procedure
■ Start contract: 11 januari 2021
■ Duur contract: 2 jaar
■ Einde contact: 10 januari 2023
■ Verlenging mogelijk: ja, 1 of 2 maal verlengbaar met telkens 1 jaar
■ Prijsherziening: ja
■ Het contract bestaat uit 6 percelen:
● Perceel 1: Kleine bestelwagen gemengd gebruik, benzine - gegund aan Opel Belgium nv uit Brussel
● Perceel 2: Kleine bestelwagen MTM 1,7 - 2,2 ton, benzine - gegund aan Citroën Belux nv uit Brussel
● Perceel 3: Compacte bestelwagen MTM 2,5 - 3 ton, diesel - gegund aan Opel Belgium nv uit Brussel
● Perceel 4: Compacte bestelwagen MTM 2,5 - 3,5 ton, PHEV - gegund aan NEWA Auto uit Beveren
● Perceel 5: Grote bestelwagen MTM 3,5 ton, diesel - gegund aan Hergon Zaventem nv uit Herent
● Perceel 6: Zware bestelwagen MTM 5 - 5,5 ton, diesel - gegund aan Mercedes-Benz Belgium Luxembourg nv uit Brussel
○ Aankoop van bestelwagens - Full EV:
■ Besteknummer: 2021/HFB/OP/73796
■ Gunningswijze: open offerteaanvraag
■ Start contract: 05 februari 2022
■ Duur contract: 2 jaar
■ Einde contact: 04 februari 2024
■ Verlenging mogelijk: ja, 2 maal verlengbaar met telkens 1 jaar
■ Prijsherziening: ja
■ Het contract bestaat uit 4 percelen:
● Perceel 1: Klein nutsvoertuig, Full EV - gegund aan Electric Drive bv uit Berchem
● Perceel 2: Kleine bestelwagen MTM 1,7 - 2,2 ton, Full EV - niet gegund
● Perceel 3: Compacte bestelwagen MTM 2,5 - 3,5 ton, Full EV- gegund aan Peugeot Belgique Luxembourg nv uit Brussel
● Perceel 4: Grote bestelwagen MTM 3,5 ton, Full EV - gegund aan Mercedes-Benz Belgium Luxembourg nv uit Brussel
○ Aankoop van elektrische personenwagens:
■ Besteknummer: 2019/HFB/OP/62017
■ Gunningswijze: openbare procedure
■ Start contract: verschillend per perceel
■ Duur contract: 2 jaar
■ Einde contact: verschillend per perceel
■ Prijsherziening: ja
■ Het contract bestaat uit 6 percelen:
● Perceel 1: Stadswagen, Full EV - gegund aan Peugeot Belgique Luxembourg nv uit Brussel
○ start contract: 13 mei 2020
○ Looptijd: 2 jaar + 1 maal verlengbaar met 1 jaar
○ einde contract: 12 mei 2023
● Perceel 2: Middenklasser Full EV - niet gegund
● Perceel 3: Compacte volumewagen, Full EV - niet gegund
● Perceel 4: Compacte SUV, Full EV - gegund aan Korean Motor Company nv uit Kontich
○ start contract: 13 mei 2020
○ Looptijd: 2 jaar + 1 maal verlengbaar met 1 jaar
○ einde contract: 12 mei 2023
● Perceel 5: Middelgrote SUV, PHEV - gegund aan Peugeot Belgique Luxembourg nv uit Brussel
○ start contract: 13 mei 2020
○ Looptijd: 2 jaar + 1 maal verlengbaar met 1 jaar
○ einde contract: 12 mei 2023
● Perceel 6: Grote Stationwagen HEV - gegund aan Toyota Belgium nv uit Zaventem
○ start contract: 03 juni 2020
○ Looptijd: 2 jaar + 1 maal verlengbaar met 1 jaar
○ einde contract: 02 juni 2023
○ Aankoop van milieuvriendelijke personenwagens: Full EV en PHEV:
■ Besteknummer: 2022/HFB/OP/95980
■ Gunningswijze: openbare procedure
■ Start contract: 01 september 2022
■ Duur contract: 1 jaar
■ Einde contact: 31 augustus 2023
■ Verlenging mogelijk: ja, 3 maal verlengbaar met telkens 1 jaar
■ Prijsherziening: ja
■ Het contract bestaat uit 6 percelen:
● Perceel 1: Kleine monovolume, Full EV - niet gegund
● Perceel 2: Kleine stadswagen, Full EV - niet gegund
● Perceel 3: Gezinswagen Full EV - gegund aan Korean Motor Company nv uit Kontich
● Perceel 4: Kleine break, PHEV - gegund aan D'Ieteren Automotive uit Brussel
● Perceel 5: Kleine SUV, Full EV - niet gegund
● Perceel 6: Middelgrote SUV, Full EV - gegund aan D'Ieteren Automotive uit Brussel
○ Aankoop van personenwagens: middenklassers Full EV:
■ Besteknummer: 2020/HFB/MPMO/70394
■ Gunningswijze: mededingingsprocedure met onderhandeling
■ Start contract: 14 augustus 2020
■ Duur contract: 2 jaar
■ Einde contact: 13 augustus 2022
■ Verlenging mogelijk: ja, 1 maal verlengbaar met telkens 1 jaar
■ Prijsherziening: ja
■ Het contract bestaat uit 1 perceel: personenwagens: middenklasser, Full EV - gegund aan Nissan Belux nv uit Aartselaar
○ Aankoop van terreinwagens - diesel, HEV en PHEV:
■ Besteknummer: 2021/HFB/OP/85553
■ Gunningswijze: openbare procedure
■ Start contract: 13 april 2022
■ Duur contract: 2 jaar
■ Einde contact: 12 april 2024
■ Verlenging mogelijk: ja, 2 maal verlengbaar met telkens 1 jaar
■ Prijsherziening: ja
■ Het contract bestaat uit 5 percelen:
● Perceel 1: Middelgrote SUV met vierwielaandrijving, HEV - gegund aan THV Newa Auto uit Beveren Waas
● Perceel 2: Middelgrote SUV met vierwielaandrijving, PHEV - gegund aan Korean Motor Company nv uit Kontich
● Perceel 3: Zware terreinwagen MTM > 6 ton, diesel - gegund aan Toyota Belgium nv uit Zaventem
● Perceel 4: Zware terreinwagen pick-up, diesel - gegund aan Van Mossel Van Kelst Leuven nv uit Herent
● Perceel 5: Zware terreinwagen pick-up MTM > 6 ton, diesel - gegund aan Toyota Belgium nv uit Zaventem
● Elke afroep onder één van deze raamcontracten zal voorgelegd worden aan het vast bureau onder de vorm van een bestelbon of een beslissing.
Bijlagen
● De bestekken, gunningsbeslissingen en bestelinfo die Vlaanderen ter beschikking stelt voor deze raamcontracten.
BESLUIT
Eenparig
Artikel 1.
De OCMW-raad neemt kennis van het raamcontract van het Vlaams Agentschap Facilitair Bedrijf als opdrachtencentrale voor lokale overheden met volgende gunning:
● Aankoop van bestelwagens - benzine, diesel en PHEV:
○ Perceel 1: Kleine bestelwagen gemengd gebruik, benzine - gegund aan Opel Belgium nv uit Brussel
○ Perceel 2: Kleine bestelwagen MTM 1,7 - 2,2 ton, benzine - gegund aan Citroën Belux nv uit Brussel
○ Perceel 3: Compacte bestelwagen MTM 2,5 - 3 ton, diesel - gegund aan Opel Belgium nv uit Brussel
○ Perceel 4: Compacte bestelwagen MTM 2,5 - 3,5 ton, PHEV - gegund aan NEWA Auto uit Beveren
○ Perceel 5: Grote bestelwagen MTM 3,5 ton, diesel - gegund aan Hergon Zaventem nv uit Herent
○ Perceel 6: Zware bestelwagen MTM 5 - 5,5 ton, diesel - gegund aan Mercedes-Benz Belgium Luxembourg nv uit Brussel
● Aankoop van bestelwagens - Full EV:
○ Perceel 1: Klein nutsvoertuig, Full EV - gegund aan Electric Drive bv uit Berchem
○ Perceel 2: Kleine bestelwagen MTM 1,7 - 2,2 ton, Full EV - niet gegund
○ Perceel 3: Compacte bestelwagen MTM 2,5 - 3,5 ton, Full EV- gegund aan Peugeot Belgique Luxembourg nv uit Brussel
○ Perceel 4: Grote bestelwagen MTM 3,5 ton, Full EV - gegund aan Mercedes-Benz Belgium Luxembourg nv uit Brussel
● Aankoop van elektrische personenwagens:
○ Perceel 1: Stadswagen, Full EV - gegund aan Peugeot Belgique Luxembourg nv uit Brussel
○ Perceel 2: Middenklasser Full EV - niet gegund
○ Perceel 3: Compacte volumewagen, Full EV - niet gegund
○ Perceel 4: Compacte SUV, Full EV - gegund aan Korean Motor Company nv uit Kontich
○ Perceel 5: Middelgrote SUV, PHEV - gegund aan Peugeot Belgique Luxembourg nv uit Brussel
○ Perceel 6: Grote Stationwagen HEV - gegund aan Toyota Belgium nv uit Zaventem
● Aankoop van milieuvriendelijke personenwagens: Full EV en PHEV:
○ Perceel 1: Kleine monovolume, Full EV - niet gegund
○ Perceel 2: Kleine stadswagen, Full EV - niet gegund
○ Perceel 3: Gezinswagen Full EV - gegund aan Korean Motor Company nv uit Kontich
○ Perceel 4: Kleine break, PHEV - gegund aan D'Ieteren Automotive uit Brussel
○ Perceel 5: Kleine SUV, Full EV - niet gegund
○ Perceel 6: Middelgrote SUV, Full EV - gegund aan D'Ieteren Automotive uit Brussel
● Aankoop van personenwagens: middenklassers Full EV:
○ personenwagens: middenklasser, Full EV - gegund aan Nissan Belux nv uit Aartselaar
● Aankoop van terreinwagens - diesel, HEV en PHEV:
○ Perceel 1: Middelgrote SUV met vierwielaandrijving, HEV - gegund aan THV Newa Auto uit Beveren Waas
○ Perceel 2: Middelgrote SUV met vierwielaandrijving, PHEV - gegund aan Korean Motor Company nv uit Kontich
○ Perceel 3: Zware terreinwagen MTM > 6 ton, diesel - gegund aan Toyota Belgium nv uit Zaventem
○ Perceel 4: Zware terreinwagen pick-up, diesel - gegund aan Van Mossel Van Kelst Leuven nv uit Herent
○ Perceel 5: Zware terreinwagen pick-up MTM > 6 ton, diesel - gegund aan Toyota Belgium nv uit Zaventem
Art. 2.
De OCMW-raad laat het bestuur toe om bestellingen te plaatsen bij de gegunde leverancier onder dit raamcontract, voor alle gemeentelijke en OCMW gebouwen en diensten.
Art. 3.
Elke afroep onder dit raamcontract in functie van de OCMW-werking wordt voorgelegd voor goedkeuring aan het vast bureau onder de vorm van een bestelbon of een beslissing.
Art. 4.
De betaling van deze bestellingen gebeurt met krediet ingeschreven in het desbetreffende exploitatie- of investeringsbudget op de desbetreffende budgetcode.
Anja Peeten Bram Van Baelen Hans Miseur Anne Van Goidsenhoven Herman Van Criekingen Marieke Greveraars Ria Verstraelen Rudy Janssens Hans Eyssen Pieter Coosemans Kim Donders Robbe Dupont Nadine Van Horebeek Jo Vanmechelen Suzy Vanderheyden Kim Theys Sabine Wyns Annelies Vander Bracht Marc Van Looy Ann Spaepen Anja Peeten Bram Van Baelen Hans Miseur Anne Van Goidsenhoven Herman Van Criekingen Marieke Greveraars Rudy Janssens Hans Eyssen Pieter Coosemans Kim Donders Robbe Dupont Nadine Van Horebeek Jo Vanmechelen Suzy Vanderheyden Kim Theys Sabine Wyns Annelies Vander Bracht Marc Van Looy Ann Spaepen aantal voorstanders: 19 , aantal onthouders: 0 , aantal tegenstanders: 0 Goedgekeurd
Zitting van OCMW raad van 25 10 2022
OCMW-personeel - aanstelling vertrouwenspersoon